【杨先生】求职医院管理人员 首席运营官COO岗位- 莆田市地区优秀医美人才简历推荐

求职意向

工作职能：医院管理
意向岗位：医院管理人员 首席运营官COO
从事行业：整形各项服务均有
期望薪资：25000元
到岗时间：随时到岗
求职状态：已离职，寻求新工作
工作性质：全职
工作地点：莆田市

工作经历

玉堂皮肤医院担任职位：总经理 (兼职)

工作时间：2017.02- 至今【7年6个月】
正好美容医院/驻颜美容医院担任职位：运营（经营）总经理/总监

工作时间：2014.10- 2016.12 【2年3个月】

工作职责：负责整体医院经营管理及直属科室（皮肤美容）经营工作、培训护士、接诊医生、及网络营销等工作（创立业绩分析分解模式及经营目标分解落实 1．战略绩效评价：依据集团战略目标，协助上级制订集团战略绩效指标（公司级绩效指标），季度对战略绩效指标进行评价； 2．运营体系设计：依据战略，协助上级完成管控模式、授权体系、运营指标体系、数据支撑体系的设计； 3．经营分析管理：基于运营指标体系，完成指标数据收集、数据分析、并以此对各单元的经营绩效做出预警和评价、经营分析会议组织。 4．制度流程管理：协助部门完善公司内部各项基础运营管理制度和流程； 5．指令性工作：完成领导安排的指令性工作。
韩式美容医院担任职位：运营（经营）总经理/总监

工作时间：2011.03- 2014.09 【3年7个月】

工作职责：负责整体医院经营管理及直属科室（皮肤美容）经营工作、培训护士、接诊医生、及网络营销等工作（业绩分析分解 1．战略绩效评价：依据集团战略目标，协助上级制订集团战略绩效指标（公司级绩效指标），季度对战略绩效指标进行评价； 2．运营体系设计：依据战略，协助上级完成管控模式、授权体系、运营指标体系、数据支撑体系的设计； 3．经营分析管理：基于运营指标体系，完成指标数据收集、数据分析、并以此对各单元的经营绩效做出预警和评价、经营分析会议组织。 4．制度流程管理：协助部门完善公司内部各项基础运营管理制度和流程； 5．指令性工作：完成领导安排的指令性工作。
中卫医疗投资管理有限公司担任职位：经营主任

工作时间：2007.07- 2010.12 【3年6个月】

工作职责：负责整体医院经营管理及直属科室（皮肤美容）经营工作、培训护士、接诊医生、及网络营销等工作 1．战略绩效评价：依据集团战略目标，协助上级制订集团战略绩效指标（公司级绩效指标），季度对战略绩效指标进行评价； 2．运营体系设计：依据战略，协助上级完成管控模式、授权体系、运营指标体系、数据支撑体系的设计； 3．经营分析管理：基于运营指标体系，完成指标数据收集、数据分析、并以此对各单元的经营绩效做出预警和评价、经营分析会议组织。 4．制度流程管理：协助部门完善公司内部各项基础运营管理制度和流程； 5．指令性工作：完成领导安排的指令性工作。

教育经历

北大青鸟学历学位：

在校时间：2003.09-2006.06

主修专业：计算机网络

自我评价

自我评价：我深知自己不是最优秀的，但我一定一定会成为最努力的。因为“没带伞的孩子必须努力奔跑。没有背景、忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任;有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。

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