1、全面负责院部的总体经营事务,带领员工合理分配分化完成公司下达的业绩目标;
2、协调院部关系,规范医疗行为,员工行为,督促医务人员贯彻执行各项规章制度、岗位责任制、医疗护理常规、技术操作规程,把控好医疗质量关,不断提高服务质量;
3、负责实施、检查员工的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平,协助总部做好医护人员的晋升等制度。
4、监督、检查本院部各项数据统计的标准性、准确性,并保证数据的真实性;
5、负责协调医护团队对医疗器械、医疗辅材及药品的合格性进行调查、确认,并收集整理合格证件;
6、负责本院人才梯队和文化建设,培训、合理使用人才;
7、完成上级领导交办的其他工作。
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